Recibir una carta de despido genera muchas dudas. ¿La empresa puede despedir al trabajador por ese motivo? ¿Existe derecho a indemnización? ¿Qué ocurre si el despido no está correctamente justificado? Para responder a estas preguntas es necesario distinguir entre las distintas calificaciones que puede tener un despido. El despido procedente es aquel en el que se acredita que la decisión empresarial cumple los requisitos legales y que existe una causa…
Leer más¿Qué responsabilidades puede tener un administrador de una empresa?
Ser administrador de una sociedad implica asumir una serie de funciones y obligaciones que van mucho más allá de la gestión diaria de la empresa. La legislación establece deberes específicos para quienes ejercen este cargo y, en determinadas circunstancias, el incumplimiento de estas obligaciones puede generar responsabilidad.
Leer más¿Qué hacer ante una reclamación de cantidad? Pasos y derechos que debes conocer
reclamación de cantidad, reclamar una deuda, procedimiento de reclamación de deuda, abogado reclamación de cantidad
Leer másQué pasa con la vivienda familiar después de un divorcio?
Una de las cuestiones que más preocupa a las parejas cuando se produce una separación o un divorcio es qué ocurre con la vivienda familiar. La respuesta no depende únicamente de quién sea el propietario del inmueble: también hay que tener en cuenta si existen hijos menores, el régimen económico matrimonial, el tipo de vivienda y las circunstancias concretas de cada familia. 1. ¿Quién puede usar la vivienda familiar tras…
Leer másPuedo renunciar a una herencia si tiene deudas?
Sí. En España es posible renunciar a una herencia, incluso cuando existen deudas del fallecido. Sin embargo, antes de tomar una decisión es fundamental conocer la situación patrimonial de la herencia, porque aceptar una herencia puede implicar asumir no solo los bienes y derechos, sino también las obligaciones que correspondan. ¿Qué ocurre con las deudas cuando una persona fallece? El fallecimiento no hace desaparecer automáticamente las obligaciones económicas del causante.…
Leer más¿Qué hacer si alguien ocupa mi vivienda? Diferencias entre okupación, precario y allanamiento
¿Qué hacer si alguien ocupa mi vivienda? Descubrir que otra persona está utilizando una vivienda sin autorización puede generar una situación de gran preocupación. Sin embargo, antes de actuar es fundamental determinar exactamente qué ha ocurrido, porque jurídicamente no todas las ocupaciones son iguales y las vías para recuperar el inmueble pueden ser diferentes. 1. ¿Es lo mismo okupación, precario y allanamiento? No. Aunque en el lenguaje cotidiano se utilicen…
Leer más¿Me pueden despedir mientras estoy de baja médica?
Una de las dudas más habituales entre los trabajadores es si la empresa puede despedirles mientras se encuentran en situación de incapacidad temporal. La respuesta es que estar de baja médica no impide automáticamente que una empresa pueda despedir a un trabajador, pero el despido debe estar basado en una causa legal y no puede utilizar la enfermedad o el estado de salud como motivo discriminatorio. ¿Me pueden despedir estando…
Leer másLa Acción Declarativa de Copropiedad: Guía para la Defensa de la Titularidad Compartida
En la práctica jurídica diaria, es frecuente encontrar situaciones en las que la realidad material de la propiedad no coincide con lo que dictan los registros públicos o los títulos formales. Estas discrepancias suelen surgir en contextos de herencias, gestiones patrimoniales complejas o tras la ruptura de parejas de hecho. Para dar solución a esta falta de certidumbre, nuestro ordenamiento jurídico prevé la acción declarativa de dominio, que en el…
Leer másArticulo Bienestar Animal
Responsabilidad Legal del Cuidador de Mascotas: ¿Qué hacer si devuelven a tu mascota en mal estado? En los últimos años, la protección jurídica de los animales en España ha experimentado una transformación radical. Ya no son considerados meras «cosas», sino seres vivos dotados de sensibilidad. Este cambio de paradigma tiene consecuencias directas cuando confiamos el cuidado de nuestra mascota a un profesional (cuidador, residencia canina o dog-sitter) y este incumple…
Leer mása Concatenación de Contratos Temporales: Límites, Fraude de Ley y el Derecho a la Estabilidad Laboral
En el ordenamiento jurídico español, la estabilidad en el empleo no es solo un principio deseable, sino una presunción legal. Sin embargo, una de las consultas más recurrentes en nuestro despacho profesional gira en torno a la concatenación de contratos temporales: ¿Cuántos contratos seguidos puede hacer una empresa? ¿Cuándo se convierte un trabajador en fijo automáticamente? A continuación, analizamos el marco normativo actual, los límites impuestos por el Estatuto de…
Leer más